转行第一份工作记录

1、休息了差不多大半年的时间，然后5月份中旬开始下载招聘App，因为没有相关工作经历，也不想伪装啥的，索性直接挂上去得了。之后的一两个星期里，也陆续有HR问过情况，基本上简历发过去就没有下文了。后来出现一种情况，就是某些培训公司的HR绕过招聘app直接打电话过来说岗位让去面试，一开始接到两个这样的，我也答应了去面试，也就是聊聊天没啥可说的，对方提供岗位培训服务，相应的收取费用，很常见的。

2、然后有猎头找我，让我尝试华为OD外包，当然我心思没在上边，过了一些手续之后，简单了刷了牛客20道代码题目，就屁颠屁颠的去机试，由于我个人确实没怎么打好基础，再加上一些东西没用心学过，第一道题卡壳了，扔了直接第二道，第一遍通过率10%，后来想了想改了方法通过率95%，我一看就这样吧，直接下一道，看题目就把我看懵逼了，数结构直接给我整不会了，脑子里没有解题思路，磨蹭了半天还是全部提交了。猎头那边一查95分，很可惜。我就算了吧，看来我不是这块料。

3、在这位猎头大哥之前，Boss上有位公司的小姐姐问我还懂一些电脑基础不？了解Linux不？我说还行，当即问我能面试吗？稀里糊涂的就答应了晚上的面试，问的时候心一横，往后拖也不是事，该来的总的来，面就面吧，管他呢。结果晚上就出了糗，问的都是些简单问题，我一顿乱答，反正回答的挺差的，当时也不是抱着一定拿下的心态，就随便试试水。然后恰逢端午，端午前一天HR跟我说公司注重形象不能留长发，所以不好意思不能录用。我当即表示我可以剪头发，没问题。HR说要请示领导，端午节就开始了，漫长的三天，这之间也有其他公司来问我找工作情况，反正不是他们觉得不行，就是我觉得他们不行，都给拒了。又等了两天，我回问HR有结果了吗？她说经理出差了，需要回来再汇报，于是又是一顿等。期间又有多家培训班的打电话咨询我找工作的情况，比如：软件测试、大数据服务等。端午后第3天，经过一系列流程，HR上午通知我准备相关的入职资料，有点开心，结果晚上又打电话来说流程还没有走完，结果未知，坦言有可能会不通过，让我做好心理准备，我心里一惊。第二天中午HR说流程走到最后一步，不出意外，下午会发Offer。大概3点多的时候我看到了邮箱的Offer邮件，这下开始正式准备相关的资料。

—————-2022/6/13，入职第一天更新，后续补更工作经历———————